百事2平台

人才，向来是百事2平台的企业治理焦点之一。

在引进精英人才之后对其举行系统性，周全性的培训更是重中之重。

本次内训面向百事2平台股份全体在职职员，以果真透明、自愿参训的形式，由8大职能部分认真人轮流授课。

作为老牌上市公司，百事2平台股份的运行早已自成系统，每个岗位各司其职，有序运转。然而除了专业之外，百事2平台更强调协作精神。为增进各职能部分相互相识，在一样平常事情中高效协同作业，本次内训有的放矢，创立了公司内部相同的有用平台。

本次内部培训主旨在于8大职能部分焦点事情的提炼与分享。让更多的专业知识在内部流通起来，让专注本职的员工眼界坦荡起来，让一样平常的事情越发高效起来。

法务部在7月19日打响了知识爆炸的第一枪，回声热烈。